Ищу команду единомышленников для реализации смарт-контракта и DApp фонда.
Смарт-контракт на Ethereum уже написан, но проект не был запущен на этом блокчейне, т.к., во-первых, не было команды, чтобы провести сторонний аудит кода, а во-вторых, хотелось запустить его именно на TON.
Идея Фонда больше всего похожа на пенсионный фонд, но также может называться кассой взаимопомощи, фондом пожертвований и тп. В то же время, фонд может стать пирамидой, если его кто-то взломает или будет допущена фатальная ошибка в коде, и именно для того, чтобы избежать этого, я прошу помощи у создателей Free TON и людей, имеющих самые глубокие познания в его устройстве.
Проект не коммерческий. Личной выгоды у разработчиков не будет, и у меня в том числе. На этом построена его идеология. Также к ней можно отнести: децентрализация, открытый исходный код, безопасность, неизменность (разработчики не смогут вносить никаких изменений после публикации смарт-контракта, а также не будут обладать никакими инструментами для этого, т.е. контракт не будет знать своих создателей, для него все участники системы равнозначны).
Суть Фонда:
- вложить средства может любой и любую сумму;
- вложив средства он навсегда их лишается, но начинает получать дивиденды с каждого нового вклада, пропорционально своему. Другими словами, каждый новый вклад “размазывается” на все предыдущие (и на себя в том числе).
- весь капитал смарт-контракта полностью принадлежит его вкладчикам, т.е. в любой момент времени все участники могут вывести все свои дивиденды, и на балансе ничего не останется.
- дивиденды можно реинвестировать, тем самым лишившись их, но увеличить их доходность с каждого нового вклада;
- если участник системы не проявлял свою активность в течение какого-то условного срока (3 года, к примеру), то все его вклады и дивиденды равномерно распределяются между другими участниками, опять же пропорционально их взносам (заслугам), а его счет обнуляется;
- и нет, не тот, кто раньше войдет в систему, тот больше всех получит, значение имеет только общая сумма вклада, каждый получает по заслугам;
Таким образом, в каждый момент времени, по сути, в фонд вкладывает тот, у кого есть возможность (средства), а выводит тот кому эти средства сейчас нужны, но при этом он уже заслужил их своими прошлыми вкладами. Проще: тот, у кого есть средства помогает тому, кто в них нуждается. Еще проще: человек вкладывает в своё будущее и помогает в будущем себе (или своим потомкам).
При идеальном раскладе - в фонд регулярно вкладывают миллионы человек по всему Миру. И каждый знает, что в какой-то момент времени можно начать жить только за счет дивидендов. И чем больше ты вкладываешь, тем больше будет твоя “пенсия”, но она не привязана к возрасту, в отличии от существующих пенсионных фондов. Таким образом, можно просто вложить большую сумму денег и сразу начать жить только на дивиденды.
Всё это возможно лишь при выполнении следующих условий:
- смарт-контракт работает идеально, в нем нет места ни единой ошибке и потенциальной угрозе;
- проект полностью прозрачен и за него готовы поручиться самые влиятельные разработчики Free TON и других блокчейнов;
- о системе знают (а о ней узнают, если она будет безупречно работать);
- ей просто пользоваться (DApp, боты в Telegram, сторонние разработки, которые могут управлять средствами через другие смарт-контракты);
- у фонда есть экосистема и ресурсы с наглядным разъяснением, как она работает, а также отслеживанием всех транзакций в режиме реального времени;
- у системы есть адепты (те, кто ясно понимает как она работает, что ей можно доверять, и что чем больше людей в ней, тем лучше каждому из них - единство);
- время (чем дольше система работает, тем больше к ней доверия);
